Sortowanie
Źródło opisu
Katalog zbiorów Miejskiej Biblioteki Publicznej w Olsztynie
(23)
IBUK Libra
(3)
Forma i typ
Książki
(23)
Proza
(4)
E-booki
(3)
Literatura faktu, eseje, publicystyka
(1)
Publikacje fachowe
(1)
Publikacje naukowe
(1)
Dostępność
dostępne
(32)
nieokreślona
(1)
Placówka
Planeta 11
(8)
Biblioteka Ekonomiczno-Techniczna
(5)
Filia nr 4
(1)
Filia nr 5
(3)
Filia nr 6
(2)
Filia nr 9
(1)
Filia nr 10
(2)
Filia nr 12
(2)
Filia nr 13
(3)
Filia nr 15
(3)
Filia nr 18
(2)
Multicentrum - podr.
(1)
Autor
Covey Stephen R. (1932-2012)
(3)
Grajkowska Wanda
(3)
Merrill A. Roger
(3)
Merrill Rebecca R
(3)
Gier Kerstin (1966- )
(2)
Janiszewska Agata (tłumaczka)
(2)
Kozioł Leszek
(2)
Siwek Grzegorz
(2)
Tracy Brian (1944- )
(2)
Adamczyk-Marchewka Justyna
(1)
Allen David (1945- )
(1)
Bieliński Arkadiusz
(1)
Egeman Marian (1940- )
(1)
Florczak Izabela
(1)
Fontana David
(1)
Forsyth Patrick
(1)
Giedrewicz-Niewińska Aneta
(1)
Hindle Tim
(1)
Honoré Carl
(1)
Kacprzak-Kalinowska Marta
(1)
Kapela Marcin
(1)
Kawka Tomasz
(1)
Komerski Grzegorz
(1)
Kowalczyk Marcin
(1)
Kuczyńska-Szymala Daria
(1)
Liksza Joanna
(1)
Mahaffey Joy (1949- )
(1)
Maige Christian
(1)
Mayer Jeffrey J
(1)
Mizgalski Emil
(1)
Muller Jean-Louis
(1)
Onufrzak Olga
(1)
Peel Kathy (1951- )
(1)
Pindel Tomasz (1976- )
(1)
Pięta Jan
(1)
Płusa Monika
(1)
Scarrow Alex (1966- )
(1)
Schauz Ewa
(1)
Schmidtke Rafał
(1)
Seiwert Lothar J. (1952- )
(1)
Sijka Karol
(1)
Simmons Dan (1948- )
(1)
Stefaniak Andrzej (prawo)
(1)
Szabłowska-Juckiewicz Marzena
(1)
Szczęsny Paweł (organizacja i zarządzanie)
(1)
Słaboń Grażyna
(1)
Tauber Roman Dawid (1945-2019)
(1)
Tomczyk-Słowińska Magdalena
(1)
Umiński Krzysztof
(1)
Wróbel Małgorzata (ekonomia)
(1)
Rok wydania
2020 - 2024
(3)
2010 - 2019
(10)
2000 - 2009
(9)
1990 - 1999
(4)
Okres powstania dzieła
2001-
(5)
1901-2000
(1)
1989-2000
(1)
Kraj wydania
Polska
(26)
Język
polski
(24)
angielski
(2)
Odbiorca
14-17 lat
(2)
Młodzież
(2)
9-13 lat
(1)
Menedżerowie
(1)
Przedsiębiorcy
(1)
Specjaliści ds. kadr
(1)
Przynależność kulturowa
Literatura niemiecka
(2)
Literatura amerykańska
(1)
Literatura angielska
(1)
Literatura polska
(1)
Temat
Czas pracy
(8)
Czas
(6)
Czas wolny od pracy
(4)
Podróże w czasie
(4)
Tajne organizacje
(4)
Zarządzanie
(3)
Nastolatki
(2)
Odpoczynek
(2)
Pedagogika
(2)
Turystyka
(2)
Asertywność
(1)
COVID-19
(1)
Cosplay
(1)
Czas parcy
(1)
Czas wolny od pracy ucznia
(1)
Czwarta rewolucja przemysłowa
(1)
Fandomy
(1)
Fantasy
(1)
Gry fabularne
(1)
Gry i zabawy
(1)
Higiena psychiczna
(1)
Historia alternatywna
(1)
Innowacje
(1)
Jakość życia
(1)
Kapitał społeczny
(1)
Konkurencja
(1)
Kościół katolicki
(1)
Kultura pracy
(1)
Mesjasz
(1)
Organizacja
(1)
Organizacja pracy
(1)
Organizacje
(1)
Pisarstwo
(1)
Podróże międzyplanetarne
(1)
Praca czasowa
(1)
Przedsiębiorstwo
(1)
Przywództwo
(1)
Rodzina
(1)
Rynek pracy
(1)
Stres
(1)
Telepraca
(1)
Uczucia
(1)
Wychowanie w rodzinie
(1)
Zakochanie
(1)
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
(1)
Zatrudnienie elastyczne
(1)
Temat: czas
2001-
(2)
1901-2000
(1)
1945-1989
(1)
1989-2000
(1)
Temat: miejsce
Polska
(1)
Gatunek
Poradnik
(5)
Fantastyka
(4)
Powieść
(4)
Wydawnictwa popularne
(2)
Podręcznik
(1)
Praca zbiorowa
(1)
Reportaż
(1)
Science fiction
(1)
Dziedzina i ujęcie
Hobby i czas wolny
(1)
Kultura i sztuka
(1)
Socjologia i społeczeństwo
(1)
Styl życia, moda i uroda
(1)
Zarządzanie i marketing
(1)
26 wyników Filtruj
Książka
W koszyku
Wakacje mogą być dla nas i naszych dzieci naprawdę wspaniałym czasem, pod warunkiem, że odpowiednio się do nich zabierzemy. Książka, którą trzymasz w ręku, pomoże ci zaplanować wakacyjne miesiące tak, by w pełni wykorzystać okazję do: aktywnego wypoczynku ; odświeżenia relacji dziecko-rodzic ; rozwijania zdolności twego dziecka ; twórczego działania ; inspirujących zabaw ; zwycięstwa nad telewizorem ; rozwoju intelektualnego i duchowego dziecka ; nauczenia go kreatywności ; wyrabiania odpowiedzialnych postaw ; mnóstwa innych rzeczy.
Ta pozycja znajduje się w zbiorach 6 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 796/799 (1 egz.)
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. Wychowanie w rodzinie (1 egz.)
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. Pedagogika - gry i zabawy (1 egz.)
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 37, Bezpieczne dziecko (2 egz.)
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 37 (1 egz.)
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. Pedagogika (1 egz.)
Książka
W koszyku
Triumf Endymiona / Dan Simmons ; przełożył Grzegorz Komerski. - Wydanie 2. - Warszawa : Wydawnictwo Mag, 2018. - 872, [2] strony ; 22 cm.
(Artefakty ; 15)
Kontynuacja "Hyperiona", "Upadku Hyperiona", i "Endymiona". Od upadku Hegemonii większością planet rządzi Kościół katolicki wraz z tajemną organizacją Pax. Okazuje się jednak, że nowej władzy zagraża Enea, która ma się stać nowym mesjaszem ludzkości. Ścigani przez wszechwładny Pax dziewczynka i jej ochroniarz Raul Endymion przemierzają czas i przestrzeń, by w końcu trafić na Ziemię ukrytą poza naszą galaktyką przez tajemniczą siłę...[swiatksiazki].
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. SF (1 egz.)
Książka
W koszyku
W publikacji opisano, jak przygotować organizację do nowego modelu pracy po zmianach spowodowanych epidemią COVID-19. Autorzy, w oparciu o najnowsze badania, raporty i własne doświadczenia wskazują, jak – w związku z rozpowszechnieniem pracy zdalnej – zmieniły się oczekiwania pracowników i jak do tych zmian przygotowują się pracodawcy. Ciekawym uzupełnieniem książki są wyniki i wnioski z badania Trendy 2021 pokazujące, jak pandemia wpłynęła na ofertę świadczeń pozapłacowych.
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 19.4.2 (1 egz.)
Książka
W koszyku
Historie fandomowe / Tomasz Pindel. - Wołowiec : Wydawnictwo Czarne, 2019. - 237, [3] strony ; 23 cm.
Kręcą ich kosmiczne pojazdy i wielościenne kostki. Doskonale znają odzywki elfów i hobbitów. Przebierają się za postaci z japońskich kreskówek. Posługują się swoim żargonem, prowadzą hermetyczne dyskusje w sieci i w realu. Spotykają się na konwentach. Ludzie z zewnątrz na członków fandomu patrzą z nieufnością, a często nawet z pobłażaniem. Tymczasem fandom, a dziś raczej fandomy, to niezwykłe środowisko zrzeszające tysiące ludzi, którzy mają swoje pasje i traktują je naprawdę poważnie. Oto książka o polskim fandomie fantastycznym: wielkim ruchu miłośników literatury, kina, komiksu, gier, którego początki sięgają zamierzchłych czasów PRL-u. Oto opowieść nie tyle o kontrkulturze – ile o alterkulturze, o trzecim obiegu, o ludziach, którym się chciało i chce nadal, o środowisku dynamicznym i twórczym, niesłusznie niedocenianym. Bo przeciwieństwem fana nie jest antyfan. Przeciwieństwem fana jest osobnik obojętny. [wydawca]
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. Publicystyka (1 egz.)
E-book
W koszyku
Forma i typ
Dynamiczne zmiany współczesnej rzeczywistości w wymiarze społecznym, ekonomicznym czy politycznym znajdują swoje odbicie w równie turbulentnym przekształcaniu się organizacji i instytucji. Zmienia się otoczenie przedsiębiorstw, a tym samym zmieniają się ich struktury i metody zarządzania tymi podmiotami. To, co dla człowieka zawsze było jedną z najważniejszych wartości, czyli posiadanie pracy i wynikająca stąd potrzeba rozwoju zawodowego połączona z rozwojem osobistym oraz gromadzenie bogactwa – nabiera dziś całkiem innego znaczenia. Zmienia się filozofia pozyskiwania, utrzymywania, wykonywania, a tym samym wynagradzania pracy. Powstaje na naszych oczach nowa era, którą liczni autorzy (np. [Deming 2000; Rifkin 2003; Toffler 2006; Borkowska 2001; Juchnowicz 2007; Pocztowski 2004; Krawiec 2009]) określają erą nowej gospodarki. Pod koniec XX wieku gospodarka światowa, a w szczególności gospodarka USA, odnotowała najdłuższy okres nieprzerwanego wzrostu ekonomicznego od kilkudziesięciu lat. W tym okresie poziom bezrobocia systematycznie spadał poniżej naturalnej stopy bezrobocia przy jednoczesnym braku wzrostu siły inflacyjnej, w czasie wysokiego ówcześnie tempa wzrostu gospodarczego [Pocztowski 2004, s. 59; Krawiec 2009, s. 25-27; Balcerzak 2007, s. 388; Borkowska 2001, s. 10]. Były to ewidentnie zjawiska, które przeczyły klasycznym nurtom makroekonomii. Zaczęto zauważać skutki wpływu owych przeobrażeń w świecie biznesu, organizacji, handlu czy produkcji. Rozpoczął się okres powstawania nowych zjawisk, zależności i modeli w światowym biznesie. Dało to impuls badaczom w obszarze organizacji i zarządzania do formułowania nowych hipotez opisujących mechanizmy tworzenia sukcesu przedsiębiorstw, a ekonomistom – do kreowania nowych teorii wzrostu gospodarczego.
Ta pozycja jest dostępna przez Internet. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Dostęp do treści elektronicznej wymaga posiadania kodu PIN. Po odbiór kodu PIN zapraszamy do biblioteki.
E-book
W koszyku
Forma i typ
Wprawdzie problematyka artykułów w oddawanym do rąk Czytelników zeszycie jest dość zróżnicowana, niemniej jednak w większości z nich przyjęto założenie, że to właśnie nowoczesna technologia, dobra organizacja zarządzania i organizacja pracy przedsiębiorstwa czy instytucji w wymiarze operacyjnym warunkują wzrost produktywności i innowacyjności organizacji, a w ostatecznym rozrachunku osiągnięcie nakreślonych celów ekonomicznych i społecznych. W przedłożonych pracach dominowało podejście diagnostyczne i decyzyjne, ograniczone w swym zakresie do wybranych obszarów działalności przedsiębiorstwa lub instytucji. W treści publikacji można wyróżnić kilka nurtów i wątków badawczych, a mianowicie: wpływ cyfryzacji i Przemysłu 4.0 na robotyzację i usprawnienie procesów produkcyjnych oraz wykorzystanie technologii noszonych w przedsiębiorstwie i społeczeństwie; analiza i ocena: projektów innowacyjnych, konkurencyjności marki w przemyśle motoryzacyjnym, efektywności form opodatkowania w sektorze MSP, czy predykcji modeli analizy dyskryminacyjnej; oraz promowanie aktywności fizycznej osób starszych, jak również kultury bezpieczeństwa pracy w przedsiębiorstwie. Artykuły są efektem prac naukowych prowadzonych w ramach badań podstawowych i wdrożeniowych, zawierają wiele interesujących poznawczo oraz aplikacyjnie informacji. W artykułach Czytelnik może znaleźć kilka oryginalnych ujęć teoretycznych oraz spostrzeżeń natury praktycznej. Z tych względów „Zeszyty Naukowe Małopolskiej Wyższej Szkoły Ekonomicznej w Tarnowie” mogą stanowić interesującą i pożyteczną pozycję zarówno dla teoretyków ekonomii i finansów, ergonomii, organizacji i zarządzania, jak i studentów oraz praktyków. (...)
Ta pozycja jest dostępna przez Internet. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Dostęp do treści elektronicznej wymaga posiadania kodu PIN. Po odbiór kodu PIN zapraszamy do biblioteki.
E-book
W koszyku
Forma i typ
The efficiency of IT systems and the development of post-industrial economy bring significant changes to almost every dimension of management and organization of work. The use of modern information technologies, expert applications and automation in enterprises and institutions is becoming widespread. This requires application of new management principles and methods, as well as application of technical analysis, management through innovation, project management, co-creation of values with external organizations in the field of logistics, knowledge, and common services. Knowledge of these topics is contained in almost each of the presented articles, making up the fortieth issue of „The Małopolska School of Economics in Tarnów Research Papers Collection”. This time we are focused on the modern topic of IT technology application in the enterprise, as well as the analysis and reconstruction of organization systems in business entities and institutions. Papers that are the result of scientific work carried out as part of basic and implementation research, present a lot of cognitively and practically interesting information. To a large extent, they are devoted to the issue of using e-learning and other IT tools in the process of employee training and organizational improvement, financial management of the company, organization, provision of public services in offices and local government units, estimating energy expenditure of employees in improving work organization, and also automation and digitization of production in the aspect of the Industry 4.0 concept. The second thematic group is the research on the organization and humanization of work, i.e. evaluation of the programme to support students with disabilities in entering labour market, shaping working conditions in the enterprise, as well as evaluating historical hotel management.(...)
Ta pozycja jest dostępna przez Internet. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Dostęp do treści elektronicznej wymaga posiadania kodu PIN. Po odbiór kodu PIN zapraszamy do biblioteki.
Pozycja została dodana do koszyka. Jeśli nie wiesz, do czego służy koszyk, kliknij tutaj, aby poznać szczegóły.
Nie pokazuj tego więcej